Koulutus/valmennus- ja kehittämispalveluiden hankinta
HAUS kehittämiskeskus Oy · koko Suomi
Perustiedot
- Tarjousten määräaika
- ma 9.1.2023 klo 12.00 (päättynyt)
- Hankkija
- HAUS kehittämiskeskus Oy, Y-tunnus 1778388-1
- Toteutuspaikka
- koko Suomi
- Hankintalaji
- Palvelu
- Menettely
- EU-hankinta
- Ilmoituksen tyyppi
- Hankintailmoitus
- Arvioitu kokonaisarvo
- 4 900 000 € (alv 0 %)
- Erät
- 6 erää
- Pääasiallinen CPV
- 80000000 Yleissivistävän ja ammatillisen koulutuksen palvelut
- Julkaistu
- 4.12.2022
Ilmoituksen teksti
Alkuperäinen teksti Hilmasta, muuttamattomanaHankinnan kohteena ovat koulutus/valmennus- ja kehittämispalvelut. Arvioitu hankinnan arvo: yhteensä noin 4.900.000 EUR (ilman alv:tä) neljässä vuodessa (48kk).
Koulutus/valmennus- ja kehittämispalveluiden hankinta on jaettu kuuteen osa-alueeseen:
1. Johtamisen koulutus-, valmennus- ja kehittämispalvelut
2. Työyhteisövalmennukset ja -konsultointi
3. Viestintävalmennukset ja -konsultointi
4. Projekti- ja prosessiosaamisen kehittämistä tukevat valmennukset sekä konsultointi
5. Coaching- ja mentorointipalvelut
6. Työnohjauspalvelut
HAUS kehittämiskeskus Oy järjestää vuosittain n. 400 koulutustilaisuutta, joissa on n. 8000 osallistujaa. eOppiva -verkkokoulutusympäristöön on rekisteröitynyt yli 70000 käyttäjää. HAUS kehittämiskeskuksen toteuttamat osaamisen kehittämispalvelut koostuvat avoimista lyhytkestoisista koulutuksista, avoimista pitkistä koulutusohjelmista, organisaatiokohtaisista koulutuksista ja valmennuksista, jotka räätälöidään loppuasiakkaan toiveiden mukaan, ammattitutkinnoista, konsultoinnista sekä eOppiva verkkokoulutusympäristöstä. Koulutuksia toteutetaan sekä lähi- että etätoteutuksina ja verkkokoulutuksina.
HAUS kehittämiskeskus Oy:ssä työskenteli vuoden 2021 lopussa 37 henkilöä ja liikevaihto oli 8,4 milj. euroa (2021). Pääliiketoiminta koostuu kotimaan osaamisen kehittämispalveluista, HAUS Collegesta ja kansainvälisestä projektitoiminnasta.
Lisätiedot
Hankinnassa noudatetaan lakia julkisista hankinnoista ja käyttöoikeussopimuksista (1397/2016, hankintalaki).
Tarjouksen tekemisestä, esittelystä tai muusta menettelyyn osallistumisesta ei makseta tarjoajille korvausta.
Tarjousasiakirjat ovat saatavissa suomen kielellä.
Menettelyn vaiheet ovat seuraavat:
Hankintayksikkö
1. Avaa tarjoukset
2. Tarkastaa tarjoajan soveltuvuutta koskevat vastaukset tarjouslomakkeesta ja asiantuntijan soveltuvuutta koskevat vastaukset asiantuntijoiden vertailukriteerit lomakkeesta.
3. Tarkastaa tarjousten tarjouspyynnön mukaisuuden
4. Vertailee tarjoukset
5. Valitsee asiantuntijat puitejärjestelyyn ja sen perusteella puitejärjestelyyn osallistuvat palveluntuottajat
6. Tekee hankintapäätöksen ja antaa päätöksen tiedoksi kaikille tarjoajille
7. Pyytää ja tarkastaa puitejärjestelyyn valittujen palveluntuottajien soveltuvuutta koskevat todistukset ja selvitykset.
8. Solmii hankintasopimukset puitejärjestelyyn valittujen palveluntuottajien kanssa. Hankintasopimus syntyy vasta kirjallisen sopimuksen allekirjoittamisella.
Kansallisen kynnysarvon ylittävässä hankinnassa hankintasopimus voidaan tehdä heti, kun tarjoaja on saanut tai hänen katsotaan saaneen päätös perusteluineen tiedoksi.
Erien kuvaukset
Erä 1
Osa-alueen koulutus-, valmennus ja kehittämispalveluilla kehitetään organisaatioiden johtamiseen liittyviä valmiuksia sekä johdon ja esihenkilöiden johtamisosaamista ja -taitoja.
Erä 2
Osa-alueen koulutus- ja konsultointipalveluilla kehitetään organisaatioiden työyhteisötaitoihin liittyviä valmiuksia esimerkiksi työyhteisöjen työskentelytapaan ja toimintaprosessien kehittämiseen liittyen. Tämän teeman puitteissa voidaan toteuttaa myös muita organisaatioiden esiin nostamia työyhteisövalmiuksien kehittämiseen liittyviä valmennusteemoja kuten monipaikkaisuuteen tai hybridityön tekemisen tapoihin liittyviä taitoja. Kohderyhmänä ovat organisaatioiden johto, esihenkilöt ja henkilöstö.
Erä 3
Osa-alueen koulutus- ja konsultointipalveluilla tuetaan ja kehitetään organisaatioiden viestintäkykyä ja -valmiuksia. Osa-alue sisältää koko viestinnän ja vuorovaikutustaitojen kehittämisen kokonaisuuden, kuten sisäisen ja ulkoisen viestinnän, digitaalisen viestinnän, viestinnän johtamisen, puheviestinnän, kirjallisen viestinnän, kriisiviestinnän, mediavalmennuksen, vaikuttamisviestinnän sekä verkkosivujen ja sosiaalisen median käyttöön liittyvän osaamisen kehittämisen. Kohderyhmänä ovat organisaatioiden johto, esihenkilöt ja henkilöstö.
Erä 4
Osa-alueen koulutus- ja konsultointipalveluilla tehostetaan ja kehitetään organisaation operatiivisen toiminnan prosesseja ja eri palveluita (mm. palvelumuotoilun, yhteiskehittämisen, ketterän kehittämisen, Agilen, Leanin ym. keinoin). Prosessien kehittäminen sisältää myös arvo- ja strategiaprosessien kehittämisen ja toteuttamisen. Lisäksi koulutus- ja konsultointipalvelu sisältää projektiosaamisen kehittämiseen liittyvät osa-alueet projektin elinkaareen ja projektityöskentelyyn (ml. projektien ohjaus- ja johtoryhmätyöskentelyn) liittyen. Kohderyhmänä ovat organisaatioiden johto, esihenkilöt ja henkilöstö.
Erä 5
Osa-alueen kehittämispalveluilla edistetään organisaatioiden johdon, henkilöstön sekä tiimien ja eri henkilöstöryhmien työnteon sujuvuutta sekä kehitetään työelämätaitoja, työkykyä ja -hyvinvointia. Coachingia tarjoavilta henkilöiltä edellytetään pätevyyden muodostavia opintoja sekä kansainvälisen coaching-yhdistyksen hyväksymää sertifiointia jonkin seuraavien tahojen mukaisesti akkreditoituna: AC, ICF, EMCC. Tai muu tilaajan hyväksymä sertifiointi ja pätevyys. Palveluntuottajan tulee esittää selvitys coachiksi nimettävän asiantuntijan sertifioinnista ja pätevyydestä.
AC: associationforcoaching.com
ICF: coachingfederation.org
EMCC: emccglobal.org
Erä 6
Osa-alueen kehittämispalveluita tarjotaan sekä yksilöille että ryhmille organisaatioiden tarpeiden mukaisesti. Työnohjauspalveluita tarjoavilta henkilöiltä edellytetään sertifiointia ja pätevyyden muodostavia opintoja. Työnohjaajilta edellytetään Suomen työnohjaajat ry:n (STOry) suositusten mukaista ja hyväksymää tai muuta Tilaajan hyväksymää työnohjaajakoulutusta. Palveluntuottajan tulee esittää asiantuntijan koulutuksesta selvitys. Arvioinnissa otetaan huomioon STOry:n esittämä suositus työnohjaajakoulutuksesta.
Erät
| Erä | Nimi | Ammattiala | Arvioitu arvo | CPV |
|---|---|---|---|---|
| 1 | – Keskeytetty | – | 2 500 000 € | 80000000 |
| 2 | – Ratkaistu | – | 1 000 000 € | 80000000 |
| 3 | – Ratkaistu | – | 350 000 € | 80000000 |
| 4 | – Ratkaistu | – | 500 000 € | 80000000 |
| 5 | – Ratkaistu | – | 200 000 € | 80000000 |
| 6 | – Keskeytetty | – | 350 000 € | 80000000 |
Hankinnan vaiheet
-
Hankintailmoitustämä ilmoitus
Tarjouspyyntö julkaistiin, määräaika 9.1.2023 klo 12.00.
-
Jälki-ilmoitus julkaistiin.