Toiminnanohjausjärjestelmän hankinnan asiantuntijapalvelut
Seure Henkilöstöpalvelut Oy · Uusimaa
Perustiedot
- Hankkija
- Seure Henkilöstöpalvelut Oy, Y-tunnus 0800415-3
- Toteutuspaikka
- Uusimaa (FI1B1)
- Hankintalaji
- Palvelu
- Menettely
- EU-hankinta
- Ilmoituksen tyyppi
- Jälki-ilmoitus
- Sopimusten kokonaisarvo
- 167 700 € (alv 0 %)
- Pääasiallinen CPV
- 72224000 Projektinjohtoa koskevat konsulttipalvelut
- Lisäkoodit: 71318000, 72220000, 71316000, 72100000
- Julkaistu
- 8.9.2021
Hankinnan tulos
| Voittaja | Sopimusarvo | Tarjouksia | Päätös |
|---|---|---|---|
| Sofigate Oy, Y-tunnus 1809103-5 | 167 700 € | 1 |
Voittajista näytetään nimi ja Y-tunnus. ”Ei ilmoitettu” tarkoittaa, ettei ilmoituksessa ole tätä tietoa erälle tai sopimukselle.
Ilmoituksen teksti
Alkuperäinen teksti Hilmasta, muuttamattomanaTällä tarjouspyynnöllä haettiin kumppania, joka tarjoaa Seurelle resurssin vetämään uuden toiminnanohjaus järjestelmän hankinta projektia. Haimme siis projektille vetäjää, joka vastaa hankkeen suunnittelusta, ohjauksesta ja onnistumisesta asetettujen tavoitteiden mukaisesti.
Hanke jakautuu karkeasti seuraaviin vaiheisiin:
1. Tärkeimpien toiminnallisuuksien määrittäminen liiketoiminnan näkökulmasta
2. Markkinakartoitus
3. Teknisten-, toiminnallisten ja palvelu vaatimusten määrittäminen
4. Julkisen kilpailutuksen valmistelu ja toteutus
5. Käyttöönotto (optio)
Vaiheet 1–4 ajoittuvat ajalle 9/2021–6/2022.
Erän kuvaus
Tällä tarjouspyynnöllä haettiin kumppania, joka tarjoaa Seurelle resurssin vetämään uuden toiminnanohjaus järjestelmän hankinta projektia. Haimme siis projektille vetäjää, joka vastaa hankkeen suunnittelusta, ohjauksesta ja onnistumisesta asetettujen tavoitteiden mukaisesti.
Hanke jakautuu karkeasti seuraaviin vaiheisiin:
1. Tärkeimpien toiminnallisuuksien määrittäminen liiketoiminnan näkökulmasta
2. Markkinakartoitus
3. Teknisten-, toiminnallisten ja palvelu vaatimusten määrittäminen
4. Julkisen kilpailutuksen valmistelu ja toteutus
5. Käyttöönotto (optio)
Vaiheet 1–4 ajoittuvat ajalle 9/2021–6/2022.
Hankkeen vetäjän tehtävänä on hankkeen johtaminen siten, että asetetut tavoitteet saavutetaan. Vetäjä johtaa projektitiimiä ja samalla osallistuu vahvasti käytännön tekemiseen. Projektitiimiin kuuluu vetäjän lisäksi mm. liiketoiminnan edustajia, ict-arkkitehti ja hankintajuristi. Vetäjä tekee kiinteää yhteistyötä muiden kehitystiimien ja sidosryhmien kanssa.
Hankkeen vetäjältä edellytetyt vaatimukset on kuvattu vaatimusmäärittelyssä. Yleisesti hankkeen vetäjällä tulee ole kokemusta vaativista toiminnanohjausjärjestelmän määrittely, hankinta ja käyttöönotto projekteista. Vetäjältä odotetaan vahvaa projektihallinnan osaamista ja kokemusta, sekä vahvaa osaamista toiminnanohjaus järjestelmien hankinnasta ja käyttöönotosta. Käytännön kokemus julkisista hankintaprojekteista on myös hyväksi. Hankkeen vetäjältä odotetaan kykyä nähdä kokonaiskuva, mutta samalla pitää huolta kaikista yksityiskohdista.
Hankkeen vetäjän työpanos vaihtelee projektin aikana Seuren tarpeen mukaisesti. Alustavan arvion mukaan hanke edellyttää työpanosta noin 3 pv/vko keskimäärin.
Hankinnan kohde kuvattu tarkemmin liitteessä 1 Hankinnan kohteen kuvaus.
Hankinnan vaiheet
-
Hankintailmoitus
Ilmoituksen tiedot eivät ole Urakkahaussa.
-
Jälki-ilmoitustämä ilmoitus
Voittaja: Sofigate Oy.
-
Voittaja: Avidly Oyj.
-
Voittajat: Barona HR Oy, Target Vision Oy ja EKA Etelä Oy.
-
Voittaja: Valu Digital Oy.